在學校黨委行政領導下，2020年財務科緊緊圍繞學校工作要點，穩步推進各項工作，在完成日常財務工作的基礎上，取得了一些成績?，F將本年度工作總結如下：
一、金融服務進校園，助力教育發展
為切實提高學校財務服務效率和服務質量，讓教職工能節約時間、安心從教，避免親自去各個銀行網點辦卡而造成時間與精力的浪費，積極與農業銀行、工商銀行、四川天府銀行溝通協調，將金融服務帶進學校，利用老師們課余時間及課間休息時間為他們辦理公務卡、銀行卡以及相關業務。工商銀行更是將他們的汽車銀行開進校園，根據教職工們不同的需求，可以為他們辦理該銀行所有相關業務。
二、聯系發改，完成臨江校區住校費標準核定工作
為保障臨江校區順利開學并完成學生收費工作，在學校領導支持下、總務處的全力配合下，在開學時間非常緊迫的情況下，如期在開學前得到南充市發改委對臨江校區住宿費收費標準的批復，保證了學校收費工作正常進行。
三、用心用情，精心策劃完成教職工個稅匯算清繳工作
財務科對2020年教職工個人所得稅進行了年終最優方案籌劃，吃透個稅政策， 將每一位教職工的每一種可能的匯算清繳情況都計算出來，不遺漏任何一種可能為教職工節稅的情況，依法依規為每位老師精打細算，測算了所有可能的個稅籌劃方案，讓每一位老師都能找到自己的最優個稅繳納方案 ，一人一策，竭盡全力為廣大教職工降低稅負，合理避稅。
四、竭誠為教職工服務，上線使用微信工資條
在學校領導支持下，2020年1月開始，財務科全面使用微信及時推送到微信平臺。教職工通過關注微信公眾號，就能迅速了解到自己每個月發了些什么，扣了些什么，一目了然。
五、及時向上級有關部門匯報，爭取更多學校事業發展資金
主動積極和上級有關部門聯系，千方百計爭取更多的政策和資金。在學校領導的關心下，財務科在總務處、辦公室、人事科等科室同事的配合下，爭取了大量的專項資金以保障學校項目建設的順利實施和相關教育事業發展的順利進行。
六、全面推進內審問題整改，吸取經驗教訓
通過內部審計，及時發現財務工作需要注意和改進的地方，讓大家從中吸取經驗教訓，在繁忙的日常工作之余，抽空加班加點對內審發現的問題一一整改，并力爭以后不再出現類似問題。通過整改，財務科加強對發票及相關附件材料審核的力度。對采購業務、差旅費報銷等發票嚴格審核，不放過每一個細節，不抱有僥幸心理，對問題發票零容忍。
七、全力推進財務報賬信息化系統建設
在學校一校五區格局逐漸形成的背景下，財務科大力推動財務報賬信息化系統的建設，目前系統已初具雛形，建成投入使用后將提高各校區報賬效率，節省簽字報賬的時間，提高報賬效率，提升教職工對報賬工作的滿意度。
八、著眼全局，積極進行招生工作
學校2020年招生政策變革后，分配招生任務到科室，財務科也第一次參與到招生工作中來，雖然是新手，毫無經驗，財務科同志也不懼困難，全力以赴地去爭取每一位優生來南高求學，用心用情和學生、家長溝通交流，帶領170余位儀隴優生和家長參觀臨江校區，不放棄每一絲機會，只要有一分希望都付出百分的努力去爭取，配合招辦較好地完成了初高中儀隴片區的招生工作。
九、盡心盡力做好日常財務核算工作，完成2020年度年終決算工作
近年來，學校規模日益擴大，財務科日常工作量也急劇增加，但財務人員卻并沒有增加，財務科每位同志都竭盡所能，加班加點做好日常財務工作，圓滿完成核算任務。同時，財務科放棄周末和元旦假期的休息時間，加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表，保證2020年年終決算工作的按時順利完成。
總之，在2020年，我們在財務方面做了大量卓有成效的工作，新的一年里，我們將更加努力工作，發揚成績，改進不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態度，為學校的建設和發展貢獻我們的力量。
